| “让世界倾听我们此时此地的誓言：为强国之梦创造又一个辉煌的30年……”6月16日，在浙江慈溪市“创二代”联谊会成立大会上，慈溪千名“民企二代”联合发出“创业创新”宣言。
当日成立的慈溪市“创二代”联谊会，主要由当地一批传承家业的年轻工商业经营者组成，也包括一批在慈溪创业，以及慈溪籍在外的创业创新群体。
“父辈交到我们手上的是沉甸甸的家业，我们要自觉承担社会责任和时代使命，创新求变勇于超越，缔造出一条更辉煌的创业之路。”合美工艺品总经理沈文丹代表慈溪1000余名“创二代”发出宣言：从现在开始，创业创新创未来！
“‘创二代’的这一次联合行动表明，这是不平凡的一代，是大有希望的一代，某种程度上，他们已经超越了父辈。”方太集团创始人、5年前创办国内首家家业长青接班人培训专修学院的茅理翔深情地说。这位71岁的“创一代”昨天受聘为“创二代”培育导师。
调查表明，慈溪共有民企6万多家，九成以上为家族企业。未来5至10年，80%的民企考虑让子女接班，慈溪民企迎来代际传承的高潮阶段。站在父辈的肩膀上，一批“二代”已经接过“创”字大旗。当选为联谊会理事长的慈星股份董事长孙平范，昨天从上海客户见面会上赶回慈溪，参加联谊会成立大会。从2003年接过家业的短短七八年间，孙平范和他的团队不仅创造了中国电脑横机行业的众多第一，还以一家成立仅7年的中国公司，一举并购了具有60多年历史的国际企业，年销售额从当初的600万元猛增到25亿元。
80后的海归“创二代”、慈溪百年电器总经理胡杭2006年加盟家族企业。和五年前相比，她经营的公司业务已经实现翻番。“我们接下的不仅是一笔有形的财富，更是一种创业创新的精神，这将始终激励我们前行。我们的创业不是孤单的一人，而是一群人。”目前，慈溪的“创二代”中相当一部分从事信息产业、高新技术产业、第三产业、生物制药、物流、中介咨询等新型产业和业态，代表着新兴产业的发展方向。
“一大批‘创二代’已经成为经济转型升级的重要人才力量，他们接下的不单单是父辈的家业，他们更将挑起民营经济跨越发展的大梁。”受聘为“创二代”联谊会名誉顾问的慈溪市委书记洪嘉祥说。2006年，慈溪市就已经开始关注“创二代”现象，并陆续着手培养。目前，“创二代”培育工作已列入慈溪市委、市政府重要工作内容。未来5到10年时间，慈溪计划通过与清华大学合作设立“创二代”培训基地，建立党政领导干部与“创二代”结对制度等，培育一支具有战略思维能力和现代企业经营管理水平，具有坚定政治立场、开拓创新精神和社会责任意识的“创二代”队伍，力争在不远的将来出现更多受人尊敬的新生代企业家。
【短评】
时代的召唤
近年来，由于少数“二代”客观存在的贪图享乐、炫富欺贫等行为，加上近年来连续发生的一些有关“富二代”的焦点事件被媒体渲染放大，这些暴露在公众视野里的“二代”年轻人饱受社会质疑。慈溪市千名“民企二代”发出“创业创新”集体宣言，勇于承担社会责任，大胆创新求变，表明这些被外界视为“含着******长大”的“民企二代”正向新生代企业家集体转型。
事业的传承，强烈呼唤“创二代”。有数据显示，未来5至10年，我国将迎来一波民企“掌门人”更新换代的高潮。而在民营经济发达的宁波，不少有理想、有抱负、有责任、有文化的年轻人正从父辈手中承接企业发展的“接力棒”，在转型升级的时代潮流中勇当“创二代”。
当下，加快转变经济发展方式成为全社会共识，中国力图在更高水平、更广范围参与国际竞争，需要一大批极具激情、梦想和创造力的新生代企业家。对于承上启下的企业新舵手而言，一方面，他们继承了父辈的有形企业，更要传承前辈的创业创新精神，在新的起点上实现自身的“转型升级”。另一方面，社会应给“创二代”以宽容和信心。对各级政府而言，更要进一步完善创业创新环境，精心呵护和培育“创二代”。相信未来宁波必能诞生一批世界级企业家，矗立一批为民族工业争光的世界级企业。
|
